第117章 简历
第117章 简历
刷了这么久的视频，苏粒眼睛都酸了，她放下手机活动了一下身体。
悠闲了这么多天，是时候找个工作了。
整天这样玩手机，她也开始感到有些无聊。
在客厅翻翻找找，搜刮出一堆年货，她拆了一包饼干，把笔记本翻出来，准备先给自己写一份简历。
网上搜了一些模板拼拼凑凑，苏粒绞尽脑汁的自吹自擂。
想到接下来还要面试，苏粒戴上了痛苦面具，她这么宅的人，最怕的就是面试了。
她刷了几个关于简历的视频，写完就去洗漱休息了。
【都是优点＃
简历不会写特长的朋友，看到我你们刷到宝啦！
还不快拿小本本记起来——
脾气暴躁，就说责任心强，是个天生的行动派，做事情不拖泥带水，能有效促进工作发展。
极度拖延，就说抗压能力强，能够做到泰山崩于前而面不改色，并且可以按时完成各项工作任务。
重度社恐，专业领域小能手，日常工作中专注于自己的本职工作，不会被外界环境所影响。
做事毫无计划，就说随机应变能力强，遇到突发状况，能够及时想到解决办法。
喜欢听八卦，乐于助人擅长社交，懂得关心身边的同事朋友，是个十足的热心肠。
三分钟热度，创新型人才，思维敏捷，能够时刻保持对新事物的探索之心，用好奇心去摸索新思路新方法～】
评论区
网友A：脾气急——责任心强，是个天生的行动派
拖延症——抗压能力强，泰山崩于前而面不改色，并且保证按时完成任务。
三分钟热度——创新型人才，思维敏捷，保持对任何事物的新鲜感与好奇心。
优柔寡断——做事稳重，思考周密，能多方面去考虑问题该如何解决。
社恐——专业领域的小能手，注重自我提升，不易被外界环境与影响。
缺乏主见——善于梳理总结，资源整合，同时考虑多方面关键因素，制定计划。
胆小——慎重，考虑问题更加稳妥。
没有计划性——随机应变能力强。
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（谢谢你，总结侠）
（一直以为特长，只能写艺术，体育，才艺[流泪]）
（头发特长，腿特长，鼻涕特长）
（特长：文字嫁接，数据筛选，PPT改造[看]）
（这些应该不是放在特长里吧，放在自我评价里）
（简历适合交给媒婆写[九转大肠]）
网友B：人事看到一堆一模一样的特长，陷入了沉思
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（瞬间感觉我浑身上下都是优点[可爱]）
（现在的我自信的可怕[撇嘴]）
（笑死，我这个人只要站在那儿，说再多优点都没用的[尬笑][尬笑][尬笑]）
（特长是能独立行走［偷看］）
（HR只需要一句话，请举例具体说明[泪奔]）
（笑死，我高中当过班委，学生会面试的时候写具备一定的组织能力。
结果他问我组织过什么，我说收作业。
然后面试黄了……[暗中观察]）
（老板：很好，我们就需要你这种人才去隔壁公司报道）
（这叫：整理汇总团队项目成果，分类标注汇报上级。）
网友C：简历夸的再天花乱坠，一到面试还是得怂［流泪］
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（我连学校社团的面试都进不去［尬笑］）
（因为内向，害怕面试，大半年没找到工作[泪奔]）
（你在心里默念：反正这辈子大概率就跟面试官见一面［皱眉］只要我不害怕害怕的就是他）
（面试还好，第一天上班才是真正的考验［流泪］）
（我装高手面试过了，婉拒
领导亲自挽留我，给我试用期工资直接算转正工资
于是留下了，一个星期被发现是赝品，被劝退了赔了我半个月工资［尬笑］）
（我主管说老板千挑万选就选了我这个笨蛋[送心][送心][送心]）
（面试前：这么好的工作，不能要我吧？
工作后：连我都要，好不到哪儿去[看]）
——————
看后人视线终于从手机中移开，不少人暗自松了一口气。
这次天幕时间格外漫长，主要是信息量太多，大家实在是承受不住。
特别是天幕讲过的朝代，身心疲惫，明明只是看一回天幕，人都被刺激麻了。
他们以为结束了，三三两两刚准备散开，又看苏粒打开了笔记本电脑。
这不是给小侄女讲课时用到的器物，后人又要做什么？
苏粒从度娘copy了一个最简单的模板，那些简历模板看的她眼花缭乱，也看的古人目不暇接。
个人简历这四个明晃晃的大字，后人这是在写荐书吧，有些欣慰，这姑娘终于知道上进了。
对于后世如何找工作，他们也不免好奇。
在古时，简历这一概念并不存在。现代意义上的简历是随着现代职业发展和招聘制度的形成而逐渐演变而来的。
古时人们的教育、才能和成就往往通过书信、履历、荐书等形式来展示。
这些文书可以由个人或他人撰写，用于向官府、贵族或雇主展示自己的才能和经历，以期望获得官职、钱财或其他机会。
科举中，考生需要向官府提交一份履历，其中包括姓名、年龄、籍贯、家庭背景、教育背景等信息。用于向官府展示自己的才能和资格。
一些官府或军队中，也会要求士兵或官员提交履历，以证明自己的身份和经历。
人们通过书信、履历、荐书等文书形式来展示自己，这些文书的撰写和传递往往需要依靠人力和书信传递的方式，因此其传递效率和可信度就相对较低些。
所以对于简历这种东西，古人们还是明白的。
但后世如何写履历，他们还是很好奇的。
于是他们就眼看着苏粒又拿起手机，开始刷起了视频。
……
这玩意儿还挺万能啊？！连履历都能教，瞧瞧这特长说的，不少人哭笑不得。
按这样说，世上就没有不合适的人了。
有些学子眼神发亮，觉得简直是受益匪浅，若是早看到多好啊，快抄下来！
汉，刘彻饶有兴致，他很好奇这个后人要如何寻找工作。
看到苏粒绞尽脑汁给自己贴金，刘彻甚至觉得这后人还是太腼腆了。
就这？看看人家东方朔！
对于东方朔这个人的荐书，刘彻真是印象深刻。
他下令全国招揽人才，看人抬上一堆的竹简，他还以为是总共的分量，谁知道全是东方朔的！
3000片竹简啊，他当初看了快两月，刘彻想到都牙疼。
自荐的这个东方朔，是一个有才华也很傲的人。
他在荐书中写自己少年失去父母，在兄嫂的扶养下长大成人。
十三岁开始读书，十五学击剑，十六学《诗》《书》，十九学孙子兵法，总之，自己共读了四十四万字，各种门类都有涉猎。
东方朔又说，他今年二十二岁，身高九尺三寸，双目炯炯有神。他勇敢像孟责，敏捷像庆忌，廉俭像鲍叔，信义像尾生。像他这样的人，难道还不能成为陛下的臣子？
刘彻都看笑了，没见过这么不要脸的人，自夸到这种程度。
最终还是把这个人留下了，不过，他并没有给东方朔封官，只是让东方朔在公车署中等待召见。
这一待诏就没了下文，刘彻日理万机，没过多久就把他忘了。
东方朔为了刷存在感，跑去吓唬给皇帝养马的几个侏儒：“你们既不能种田又不能打仗，也没有治国安邦的才华，对国家一点好处都没有，陛下打算杀了你们。还不赶快去向陛下求情！”
侏儒们看东方朔说的一本正经，信了他的鬼话，哭着找刘彻求饶，把刘彻搞得莫名其妙。
等他问明了原委，才知道是东方朔搞得鬼，就把他叫来责问。
东方朔总算见到了刘彻。
他说：“我知道欺君之罪是死罪。
但这些侏儒身高三尺，我身高九尺三寸，我们领的俸禄都是一袋粟。
对他们来说，这些已经足够了；但对我而言，这些根本吃不饱。
陛下若觉得我还有用，就给我加些俸禄；若觉得我毫无用处，就赶我回家吧，没必要浪费长安的大米了。”
这就是“索米长安”的典故。
后来，刘彻就把东方朔放在身边，逗乐解闷。
东方朔博学广识，能言善辩，善于以诙谐的语言和方式，陈说国政大事。
他曾反对刘彻起造上林苑，又上书言治乱得失，陈农战强国之计。
但刘彻只以俳优视之，政治上不得信任。
他看着天幕上苏粒修修改改把自己简历做好了，然后点开几个看了这么久的天幕，从没见她点开过的小方块，一通乱投……
那是专门招揽人才的地方吗，这么多信息，那些招聘要求一条条罗列清晰，待遇也一目了然，五花八门各种职位，看的古人们啧啧称奇。
这东西好用啊！
刘彻眼馋的很，后人简历一投出去，就有人过来找她聊，甚至还有主动找后人要简历的。
这样快速具体的沟通，简直不要太妙。
各个时空的朝廷都对这种求职方式非常感兴趣，可惜如今根本模仿不来。
这手机怎么这样多的用途，大家恨不得亲自上手操作，看看这手机中还有什么他们不知道的惊喜。
就是……怎么这么多销售的岗位？
后世很缺商人？
看起来也不像啊，那就是后世对这所谓“销售”的需求很大，所以这类岗位层出不穷……
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